“標(biāo)”新立“意”
5S 管理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的一個(gè)不可或缺的環(huán)節(jié)。本公司在以往基礎(chǔ)上,繼續(xù)強(qiáng)化5S管理。5S是指在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中對(duì)人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行有效的管理,包括整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SETKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)。
作為5S管理的重要環(huán)節(jié)之一,最近生產(chǎn)車間的“標(biāo)”新立“意”成了華捷科技一道亮麗的風(fēng)景線。以 5S為主線,涉及到時(shí)間管理、目標(biāo)管理、流程管理等相關(guān)內(nèi)容。以前的標(biāo)語已經(jīng)張貼了多年,有些本身破舊殘缺,有些內(nèi)容跟不上時(shí)代的步伐,而且勵(lì)志作用的標(biāo)語缺乏。本次主要從兩個(gè)方面入手,一是更換破舊標(biāo)語,而是增補(bǔ)空缺標(biāo)語。
其實(shí)每個(gè)人都充滿正能量,一旦被激發(fā),會(huì)發(fā)揮出不可估量的力量。
比如,態(tài)度——“有熱情努力的精神,有積極主動(dòng)的態(tài)度,才能擔(dān)負(fù)責(zé)任,才能團(tuán)結(jié)創(chuàng)新,才能成功”;
比如,創(chuàng)新——“創(chuàng)新是一種精神,創(chuàng)新是一種文化,創(chuàng)新是一種態(tài)度,創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的支撐”;
比如,溝通——“溝通是企業(yè)和客戶之間構(gòu)筑的一座雙向交流的橋梁,要用雙贏思維、積極心態(tài)、做平等互助的交流”。
5S的主要作用不僅能提升企業(yè)形象,使客戶產(chǎn)生信賴感,提高員工素養(yǎng),使員工產(chǎn)生改善的意愿,而且能夠創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,提高工作效率,減少浪費(fèi),保障工作場(chǎng)所安全。張貼標(biāo)語既是5S的內(nèi)在組成部分,又是對(duì)5S的直接宣傳。本次張貼更新辦公環(huán)境標(biāo)語對(duì)改善工作環(huán)境和激勵(lì)員工工作激情勢(shì)必產(chǎn)生很大的作用。
下圖是加強(qiáng)5S管理前的車間場(chǎng)景: